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这对担心工作遭到取代的人来说，有何涵义？社交程度低、重复性高的工作，例如连锁快餐店的备餐员或保险理算人，有可能完全被AI取代。重复性高、社交程度高的工作，例如调酒师、医师，虽然有许多核心任务将被AI取代，但仍旧扮演和人互动的重要角色。那么，究竟什么工作比较安全、不会被AI取代（至少就目前而言）？我认为是那些需要发挥创造力、策略、社交程度高的工作，因为这些都超越AI现有的能力，包括从社工到CEO等等职业。

从上述40只QFII新进增持股期末持仓比例看，18只个股获QFII持仓占流通股比例在5%以上，其中3股获QFII持仓比例在10%以上，分别是南京银行、飞科电器、安正时尚。从整体持股情况看，QFII机构青睐高增长低估值的个股。公司业绩方面，QFII二季度新进增持的40只个股上半年业绩表现普遍较好，34家公司中报净利润实现同比增长，占比超8成。其中金龙汽车、四川双马、宝钛股份、卧龙地产、陆洋节能净利润增幅翻倍，显示出较好的成长性。从估值水平看，上述34家实现中报净利润同比增长的个股中，有26家动态市盈率低于30倍。

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而这时候，关于谷歌“中止”与华为合作的消息刚过去了十天，尽管谷歌称“服务可在现有华为设备上继续运行”，但对于华为来说，需要更多的“备胎”计划，以应对不断变化的外围环境，而鸿蒙正是华为给自研操作系统起的名字。在最新的一次采访中，华为创始人任正非再次提及了该系统的进展。

近年来，俄罗斯对中国的出口一直呈现积极态势。2018年，俄对华出口额达到120亿美元，增长7%，今年上半年出口额超过60亿美元，增长提高了9%。俄罗斯出口中心第一副总裁克热夫尼科夫在11月6日举行的发布会上表示：“今年我们仍然可以感受到进博会的热度。我们最主要的目的就是展示俄罗斯多样广泛的出口商品。重点是让具有良好出口潜力的行业保持积极发展的势头，建立高科技产品的供应链，同时也要关注与现代趋势和技术直接相关的出口领域。”

在当前的社会管理水平下，一下子取消掉所有的“帽子”工程不现实，只能慢慢改进，尽可能使之变得更合理。有些改进措施也已经呼吁了许多年，比如同为中组部序列的青年千人和青年拔尖，前者针对留学人员而后者针对国内人员。后来的民权运动中，有一个很有名的观点：隔离即是歧视。应该合并这两顶“帽子”一起评审，彻底消除对缺少留学经历的科研人员的歧视，真正做到学术面前人人平等。