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员工为生计上门讨说法在走访天津华帝时，在场的员工告诉记者，此前一日，即7月9日，三四十名门店促销员、配送员集结一起，来公司咨询“具体说法”。“一方面他们已顶不住消费者的压力，另一方面也关心公司的前途以及自身的工作和工资、社保问题”。据《国际金融报》记者了解，天津华帝员工的工资发放分两批，商场门店促销员工每月最后一天发工资，其余员工是每月10日发工资。7月10日，记者采访当天，部分员工理应拿到6月的工资，但记者从内部知情人士获悉，这次的工资并没有发放到位。

法国总统埃马纽埃尔·马克龙将在七国集团（G7）首脑会议前会晤伊朗政府代表团，探寻缓解美国与伊朗之间紧张局势的办法。马克龙21日告诉媒体记者，他将向伊朗官员提出多项建议，希望本周末七国集团峰会达成更清晰的对策，以避免海湾地区局势进一步恶化。伊朗外交部长穆罕默德·贾瓦德·扎里夫本周早些时候说，定于23日在法国首都巴黎会晤马克龙和法国外长让—伊夫·勒德里昂。两名不愿公开姓名的法国外交官披露，马克龙、勒德里昂和扎里夫可能一起开会，由于伊朗议题敏感，法方尚未发布消息。

七、人才引进：允许科技人才在新区兼职兼薪19、实施积分落户政策深化人口管理服务制度改革。制定有利于承接北京非首都功能疏解的人口迁移政策，建立以居住证为载体的公共服务提供机制，实行积分落户制度。20、将与北上广交流干部人才面向全国选拔优秀人才到雄安新区工作，构建适应雄安新区定位和发展需要的干部人才管理制度，完善考核评价机制，创新激励方式方法，建立雄安新区与北京市、天津市和长三角、珠三角等地区的常态化干部人才交流机制。

具体措施：1．规范认定并设立市场主体信用“黑名单”，建立健全信用修复、异议申诉等机制。2019年底前修订《严重违法失信企业名单管理暂行办法》，完善经营异常名录和严重违法失信企业名单管理等制度。（发展改革委、市场监管总局等国务院相关部门按职责分工负责）

值得一提的是，鑫智咨询为芯瑞达员工持股的有限合伙企业，其中，公司实控人王玲丽出资额占鑫智咨询出资总额的44.1%。芯瑞达董事、高级管理人员李泉涌、唐先胜、王光照、张红贵、吴奇均通过鑫智咨询间接持有芯瑞达股份。据悉，李泉涌系芯瑞达董事、副总经理；唐先胜系公司董事会秘书、财务总监；张红贵系公司董事；吴奇系公司副总经理。

由此看来，在中短期，渠道的扩张、兼并与整合的速度将维持在一定的高位，伴随的是行业集中度的进一步上升以及运营效率和产业整体升级。不过根据今年人均观影人次增量仅为3%左右的数据来看，这个趋势或许将更早地到来。同样会产生洗牌效应的环节还发生在产业链的上游。